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滨州惠民园林处:不签劳动合同工人权益如何保障?

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网友投稿:他在惠民县园林处(属于惠民县城市管理局管理)干了近两年的时间,每天兢兢业业,任劳任怨,每天工作在12小时以上,每月1500元的工资,没有节假日,没有星期天。向这种园林维护工(每天拔草、栽花等)在惠民县有四五百人,都没有签用工合同,买保险。一天因为家里还有病人,在干完分配的活后,早走了一会儿,被王姓经理开除。这位村民想问一下能不能将自己应得保险给发下来?所有这些园林维护工的权益谁来维护?

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